El viernes 17 de noviembre, se desarrolló un taller de trabajo entre la alta administración de Codelco, liderada por su presidente ejecutivo, Rubén Alvarado, y el Consejo Directivo Nacional de la Federación de Trabajadores del Cobre.
La productiva jornada permitió analizar las prioridades estratégicas de la Corporación, la situación actual de los proyectos estructurales, junto con revisar el estado de las operaciones mineras, entre otras materias de relevancia tanto para la marcha de la empresa como para las y los trabajadores.
También fue el espacio propicio para que la FTC entregara la visión compartida con los sindicatos base, respecto a los desafíos presentes y futuros de Codelco, así como las iniciativas propuestas por el mundo sindical para enfrentarlos, con el involucramiento de todas y todos los que forman parte de la empresa más importante de Chile.
El presidente de la Federación de Trabajadores del Cobre, Amador Pantoja, enfatizó que “estas instancias permiten transparentar la realidad de la Corporación y buscar vías conjuntas para superar las dificultades y devolver a esta empresa el sitial donde siempre debió estar, en términos competitivos”.
Por su parte, Rubén Alvarado recalcó que “la mejor forma de participación es a través de una relación colaborativa y mediante acciones coherentes entre el decir y el hacer. Pongamos el foco en sacar adelante Codelco, con el ánimo declarado y expresado”, sentenció el máximo ejecutivo de la Corporación.
En tanto, el secretario general de la Federación de Trabajadores del Cobre, Héctor Milla, calificó como “productivo este taller, que permitió analizar en profundidad temas que preocupan a las y los trabajadores, así como definir lineamientos para enfrentar de manera conjunta los desafíos presentes y futuros de la Corporación”.
En el taller de trabajo participaron, además, los principales vicepresidentes (as) de Codelco, entre ellos: Proyectos, Gestión Estratégica, Recursos Mineros y Operaciones, Administración y Finanzas, Gestión de Personas, y Sustentabilidad, entre otros.
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